Малыш подрастает и приходит время, когда маме пора отправляться на работу. Малыш, конечно, не совсем готов расстаться с мамой, но постарайтесь заблаговременно подготовить ребенка к расставанию с Вами.

Занимаясь поиском работы, оставляйте его с бабушкой или тем человеком, который будет присматривать за ребенком. Возможно, вам придется отыскать нянечку для своего малыша. Так что, кроме поиска работы для себя вы можете стать и работодателем.

Очень хорошо если возраст ребенка позволяет оформить его в детский сад. Это будет удобно для вас в поиске работы, а малыш будет быстрее адаптироваться к социальной жизни. Хотя привыкание ребенка к новым условиям жизни также требует времени. И вам нужно будет в этом ему помочь. Воспитатели детского сада помогут правильно распределить время, сколько малыш готов оставаться без мамы. Сначала вы будете оставлять малыша на полчаса, час, затем постепенно время будет увеличиваться до тех пор, пока он не сможет уже все время проводить в детском саду, пока вы не вернетесь с работы.

Ну что ж, после этого можно приняться за поиски работы для мамы. Определитесь и поставьте заданную цель. Составьте резюме в котором укажите лучшие свои профессиональные качества и навыки, подготовьтесь к собеседованию. Возможно стоит  поискать новую информацию, которая касается вашей профессии – вы должны быть в курсе событий, чтобы работодателю подошли именно вы.

В резюме и  при собеседовании решайте сами, сообщать ли работодателю о том, есть ли у вас маленький ребенок. Ведь большинство агентств , предлагающих работу, не готовы взять молодую маму, в связи с возможными болезнями малыша и необходимостью предоставления частых больничных.  Хотя если ваши навыки   будут компании очень полезны, то вас в любом случае с удовольствием возьмут.

Посетите биржу труда, агентства по подбору персонала, оставьте свои контактные данные, резюме, просмотрите предложения работодателей в средствах массовой информации.  Обязательно воспользуйтесь предложениями интернет-агентств.  Вакансии, которые там выставлены, обязательно удовлетворят ваши потребности в профессиональном росте и поиску подходящей специальности. На сайтах по подбору персонала вам расскажут, о всех новостях поиска работы, дадут советы, как правильно составить резюме и отыскать работодателя. На сайтах-агентствах предложат воспользоваться горячими вакансиями и, что немаловажно, помогут, при необходимости, подобрать няню.

Uraljob.ru — Работа в Екатеринбурге
www.uraljob.ru